Zaman çizelgeleri nasıl eklenir

Tüm işletmeler çalışanlarına verdikleri hizmetler için tazminat ödemek zorundadır. Eğer bir işletme çalışanlara bir saate kadar ödeme yaparsa, her çalışanın ödeme süresi boyunca çalıştığı saat sayısının kaydını tutmalıdır. İşletme, her bir çalışanın ücretlerini ve stopajlarını hesaplamak için bu kayıtları veya zaman çizelgelerini kullanır.

Normal Ücretlerin Hesaplanması

Bir çalışanın normal ücretlerini hesaplamak için, çalışanın maaş döneminde çalıştığı mesai dışı saat sayısını saatlik ücretiyle çarpın. Örneğin, bir çalışan hafta boyunca 27 saat çalışıyorsa ve saatte 8, 50 dolar kazanıyorsa, haftalık normal ücretleri 229, 50 dolar (27 x 8, 50) olacaktır.

Fazla Mesai Hesaplama

Federal yasa, işverenlerin en fazla saatlik çalışanlarına, haftada 40 saatten fazla çalıştığı her saat için saatlik ücretinin en az 1, 5 katını ödemelerini gerektiriyor. Bir çalışanın fazla mesai ücretini hesaplamak için, maaş döneminde çalıştığı her fazla mesai saatini normal oranının 1, 5 katı ile çarpın. Örneğin, bir çalışanın bir haftada 45 saat çalıştığını ve düzenli olarak saatlik 9 $ kazandığını varsayın. Bu durumda, çalışan beş fazla mesai saatinde çalıştı ve 5 x (9 x 1.5) olarak hesaplanan fazla mesai ücretini 67.50 $ kazandı.

Brüt ve Net Ücretlerin Hesaplanması

Bir çalışanın brüt ücretlerini hesaplamak için düzenli maaşını ve fazla mesai ücretini birleştirin. Net ücretlerini hesaplamak için, maaş bordrosu vergilerini ve sigorta primleri gibi diğer kesintileri brüt ücretlerinden çıkarın. Örneğin, bir çalışan 400 dolar düzenli ödeme ve 100 dolar fazla mesai ücreti aldıysa, brüt ücreti 500 dolar (400 + 100) olur. Vergiler için 50 dolar, sigorta için 20 dolar ödemelisiniz, net ücretleri 430 dolar, 500 - (50 + 20) olarak hesaplanır.

hususlar

İşverenler ücretleri elle ya da bilgisayarlı bir bordro sistemi kullanarak hesaplayabilirler. Federal yasa, çalışanlara fazla mesai için en az bir buçuk saat ödemenizi gerektirse de, fazla mesai için çalışanlara daha da yüksek bir ücret ödemeyi seçebilirsiniz. Ayrıca çalışanlara hafta sonları veya tatil günlerinde maaş bordrosu hesaplamalarını etkileyebilecek daha yüksek ücretler sağlayabilirsiniz.